Mentoría

…capacidad de comunicación, la vocación de servicio y su paciencia son los elementos esenciales

Una de las claves del éxito del Programa es el rol del Mentor como apoyo de los jóvenes empresarios. Los mentores son hombres y mujeres de negocios, que ofrecen voluntariamente unas 4 horas de su tiempo por mes, para guiar a los emprendedores en su primer año de actividad. Su capacidad de comunicación, la vocación de servicio y su paciencia son los elementos esenciales para lograr una buena relación con los jóvenes.

Requisitos

  • Contar con experiencia en negocios.
  • Asumir un compromiso de al menos 4 horas al mes.
  • Contar con una trayectoria empresarial ética.

Funciones

  • Apoyar la creación de un negocio motivando al que se inicia.
  • Transferir su experiencia personal.
  • Asesorar a los jóvenes que se inician en un proyecto.
  • Ayudar a planear el desarrollo del negocio.
  • Ayudar a enfrentar las crisis.
  • Brindar un asesoramiento amistoso y objetivo.

Habilidades

  • Comprender al joven emprendedor.
  • Entender su forma de pensar y de ver sus problemas.
  • Ayudarlo basándose en su propia experiencia.
  • No imponer sus ideas. Sugerirlas con tacto.
  • Facilitar el desarrollo de las aptitudes del joven emprendedor.
  • Analizar las posibilidades locales de potenciar el negocio.
  • Ayudar al emprendedor a hacer un Plan para medir sus resultados.
  • Demostrar al emprendedor que se cree en él.
  • Considerar que el joven a quien está apoyando puede haber sufrido fracasos en emprendimientos anteriores.